生かす人材

元リクなぜ強い？リクルートで学ぶ「圧倒的当事者意識」

BizGateリポート／人材

生かす人材 4/26

　仕事をするうえで、私の根底にあるのは新卒として入社した「リクルート」という存在だ。私とリクルートは切っても切り離せない。今回はそんなリクルートでの…

能力限界はウソ！「70歳定年」はジョブ型導入の好機

アフターコロナの働き方

生かす人材 4/19

　高年齢者雇用安定法が改正され、今年の4月から事業主に70歳定年の実現へ向けた努力義務が課されることになった。いっぽうで多くの企業は、新型コロナウイル…

ベトナムの有名日系ピザ店「4P's」　コロナ下の進化と真価

BizGateリポート／人材

生かす人材 4/7

　「ベトナムでゼロからピザレストランを苦労して立ち上げて10年間頑張ってきましたが、このコロナ禍の1年が一番苦しい時でした。今回はやれることは全てやっ…

仕事ができない高学歴社員はなぜ生まれるか

BizGateリポート／人材

生かす人材 4/5

　あなたの周りにこんな若手社員はいないだろうか？ ・失敗を認めようとせず、何でも周りのせいにする。 ・いつも自分の評価が低すぎると不満を口にする。

「公私融合」こそ新しい時代の働き方

アフターコロナの働き方

生かす人材 3/22

　電子メールやスマートフォンで勤務時間外も仕事から逃れられないという声は従来あった。さらにテレワークの普及に伴い、在宅勤務中に家の中まで監視されてい…

在宅で気づかない「サイレントうつ」　先進企業に聞く対処法

BizGateリポート／人材

生かす人材 3/1

　テレワークは導入する企業が増え、新型コロナウイルス禍が収束しても働き方の一つとして定着しそうです。しかし、定着に伴い課題も見えてきました。そこで、…

週休2日と大違い！週休3日に3つの期待と3つの不安

アフターコロナの働き方

生かす人材 2/8

　自民党が「選択的週休3日制」を政府に提案すると発表し、話題になっている。新しい働き方の選択肢が増えると評価する声があるいっぽう、実質的な給与カット…

「ジョブ型＝成果主義は誤解」は本当か？

アフターコロナの働き方

生かす人材 1/18

　コロナ禍のもとにおけるテレワーク導入がきっかけとなり、「ジョブ型」雇用導入の機運が一気に高まった。ところが一部には「ジョブ型」雇用と成果主義とを結…

コロナ下の映画作り　スピード感と緻密なシナリオで

BizGateリポート／人材

生かす人材 1/8

　新型コロナウイルスの感染拡大が続き、政府は首都圏の1都3県に8日から1カ月間の緊急事態再宣言を発出した。その8日に全国公開が始まった邦画「大コメ騒動」…

地方移住の成功戦略とは？「壁」に風穴 地域に新風を

アフターコロナの働き方

生かす人材 2020/12/21

　コロナ禍の影響で地方移住がちょっとしたブームになっているなかで前回、移住には共同体の壁が多く、相当の覚悟がいると述べた。しかし、だからといって移住…

東大はゴールじゃない　開成前校長の反骨人生

BizGateリポート／人材

生かす人材 2020/12/16

　新型コロナウイルス感染が拡大する中、まもなく2021年の受験シーズンを迎える。東京大学の合格者数で39年連続の日本一を達成した進学校、開成中学高校（東京…

バイアス抑制し辛口評価　ウェブ面接で適性見極め

中小企業のためのオンライン採用学

生かす人材 2020/12/7

　新型コロナウイルスの感染拡大で、インターネットを介した「WEB面接」を導入する企業が増えました。とはいえ、中小企業のWEB面接の導入率は低い傾向にありま…

「テレワークで地方移住」に落とし穴　ムラ社会・家族…

アフターコロナの働き方

生かす人材 2020/11/30

　人材派遣大手のパソナグループが本社機能を東京から兵庫県の淡路島に移し、社員1200名を異動させる計画を発表して話題になるなど、コロナ対策でテレワークが…

リアルと真逆! オンラインで入社意欲高める構造化面接

中小企業のためのオンライン採用学

生かす人材 2020/11/25

　新型コロナウイルス感染症の影響で、対面の採用面接を実施することが難しくなりました。代わりに増えているのが、インターネットを介して実施するWEB面接で…

変わる採用手法　中小企業ができる3つの工夫

中小企業のためのオンライン採用学

生かす人材 2020/11/16

　新型コロナウイルス感染症の拡大を受け、採用のオンライン化が進んでいます。「中小企業のためのオンライン採用学」と題した、この連載では、中小企業がオン…

幸せな働き方 お手本は地方中小　北欧モデルで生産性高く

アフターコロナの働き方

生かす人材 2020/11/9

　理想的な働き方や生活スタイルのモデルとして、しばしば注目されるのがスウェーデン、デンマーク、フィンランド、ノルウェーなど北欧諸国である。 　たしか…

21年卒採用　中小企業の51％「質・量とも満足」

BizGateリポート／人材

生かす人材 2020/11/4

　中小企業の新卒採用環境が改善している。ディスコの「新卒採用に関する企業調査（2020年10月調査）」によると、内定解禁日（10月1日）時点で21年3月卒業予定…

知識より知恵 努力より快楽　非優等生採用が中小を救う

アフターコロナの働き方

生かす人材 2020/10/26

　前回、テレワークは中小企業にとって有利な点が多く、経営や人材活用にそれを生かすことが大切だと述べた。 大企業とは違う採用基準で 　社員の採用におい…

コロナ禍で戦う 世界の日本人起業家　カギはピボット戦略

BizGateリポート／人材

生かす人材 2020/10/19

　コロナ禍が企業活動に打撃を与えている。日本企業の多くが今年度減収減益見通しだ。影響は大企業より中小・ベンチャー企業のほうが大きいだろう。こうした状…

仕事を「自分ごと」化 　テレワーク時代の人材戦略は中小優位

アフターコロナの働き方

生かす人材 2020/10/12

　テレワークが広がるこれからは、経営の面だけでなく人材マネジメントの面でも中小企業に有利な点が多い。 　第1にデジタル化のもとでは「規模の経済」が働…